(おそらく)世界で一番小さい紙が出せるフィーダー動画

2022九州印刷情報産業展にも出展し いろいろなところに使える可能性がある と反響をいただいております

オートローダー動画

 

最近お問合せが増えましたので

オートローダー紹介動画を掲載いたします

 

 

 

ラベル用紙面検査装置

リリースしました

ラベルに印刷された絵柄やバーコードを読み取り、絵柄のにじみやバーコードの欠けを検査する装置です。

 

YouTubeで動作をご確認ください


2023.12.27

2023年は大変お世話になりました

2024年も引き続きご愛顧いただきますようお願い致します

新年 1/5(金)より通常営業いたします

   
2023.12.15

年末年始 休業のお知らせ

12/30(土)~1/4(木) まで休業とさせていただきます

ご不便をおかけしますが ご了承いただきたくお願いいたします

   
2022.12.26

年末年始 休業のお知らせ

12/30(金)~1/4(水) まで休業とさせていただきます

ご不便をおかけしますが ご了承いただきたくお願いいたします

新年 1/5(木)より通常営業いたします

2022年は大変お世話になりました

2023年も引き続きご愛顧いただきますようお願い致します

   

2022.11.8

「IGAS2022」に出展が決定しました

乱丁検査装置DUO4を展示いたします

場所は EAST HALL 1 の株式会社小森コーポレーション様のブースです

(以下会場案内図をご参照ください)

https://www.igas-tokyo.jp/2022/f3/assets/pdf/exhibition/venuemap/map_all.pdf

 

会場だけのシークレット展示も予定しております

弊社社長中西も会場におりますので是非お立ち寄りください

   

2022.7.29

小さい紙を出せるフィーダー動画をYouTubeで公開致しました

   

2022.5.31

オートローダー紹介動画をYouTubeで公開致しました

   

2022.2.1

Airワークに求人情報を掲載しました

https://kabu-norm.jbplt.jp/

   

2021.12.15

年末年始 休業のお知らせ

12/28(火)~1/3(月) まで休業とさせていただきます

ご不便をおかけしますが ご了承いただきたくお願いいたします

新年 1/4(火)より通常営業いたします

   

2021.3.19

展示会 出展のお知らせ

九州印刷情報産業展に出展させていただきます

会期 2021年6月4日(金)~6月5日(土)

会場 福岡国際センター

ご来場お待ちしております

 http://kpmc.or.jp/

   

2020.12.16

一般建設業の許可取得のお知らせ

 

建設業法第3条第1項の規定により、下記の通り一般建設業許可を

令和2年11月4日付けにて取得いたしました

 

【許可概要】

許可番号   : 大阪府知事 許可(般-2) 第154894号

許可年月日  : 令和2年11月27日

許可の有効期間: 令和2年11月27日から令和7年11月26日まで

建設業の種類 : 機械器具設置工事業

 

   

2020.10.29

"業界初"の機能を備えた最新作、”乱丁検査装置 DUO4" をリリース致しました。
詳細は特設サイトをご覧ください

 

 

2020.4.13

関東のお客様サポートも迅速な対応を実現するため

埼玉に戸田オフィスを開設いたしました

会社概要に 戸田オフィスの情報を掲載しました

   
2019.10.18 コーポレートサイトをリニューアル致しました
   
2019.6.27

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株式会社ノーム @kabu_norm    

最 新 情 報


検査装置のパイオニア

「省力化機械」、「システムソリューション」、「検査装置」の各分野で、 

 

全ての製品を自社開発。

 

最先端の、マネできない技術で、 

 

印刷・製本業界における検知器の総合メーカーを目指します。

事業・製品

nEW!

"業界初"の機能を備えた最新作、”DUO4" をリリース致しました!横のバナーより特設サイトをぜひご覧ください!
"業界初"の機能を備えた最新作、”DUO4" をリリース致しました!

従来とは一線を画す「オートローダー」、

 

高機能・高精度の「画像処理システム」等、

 

ハードとソフト両面で強い製品と、ただのカスタマイズで終わらない、

 

業務フローに最適化した受注開発の2つがノームの柱です。

 

詳細は「事業・製品」をご覧ください。

採用・育成

株式会社ノームでは、新卒・既卒の別なく、経験ではなく人物を重視します。 

 

本人にやる気があれば、幅広い職種、業務に携わってもらいたい。

 

一時の経験やスキルでは無く、自分の仕事で会社を、社会を変えていけるように、

 

自分自身に「力」をつけてもらいたいと考えています。